青山真治氏は、勤務時間外の不適切な行動に関する疑惑を受けて、ホンダの取締役、執行副社長、代表執行役員の役職を辞任しました。
公式声明によれば、今は元執行役員である彼は「勤務時間外の社交の場での不適切な行動に関する疑惑」の対象となっていました。
監査委員会は直ちに調査を開始し、懲戒処分計画を実施しました。また、経営陣に報告し、外部の専門家からの意見を求めました。調査結果は懲戒処分の根拠となりましたが、青山氏は今週の月曜日に辞表を提出しました。
経営陣はこの決定を適切と見なしています。三部敏宏氏(取締役、社長、代表執行役員)は、2ヶ月間の月額報酬の20%を自主的に返還することになります。会社は新たな経営体制を検討中です。
声明の中でホンダは次のように強調しました:‘人権の尊重や関連法令の遵守の模範を示すことが期待される経営のリーダーとして位置付けられている個人が、これらの原則に反する行動の疑惑の対象となったことは非常に遺憾です。会社はこのような行動によって引き起こされた不快感について心よりお詫び申し上げます […]。会社はこの問題を非常に真剣に受け止めており、信頼の回復を最優先事項と認識しています。今後、会社は全社的なコンプライアンス体制をさらに強化することにコミットします’。